Posted by: munilomas
MEDICINA LABORAL PSIQUIATRIA - 01/06/18 01:02 PM
Hola bueno dias, en nuestro lugar de trabajo se presenta la problematica que a continuacion quisiera exponer e informarme.
un trabajador con antecedentes psiquiatricos el cual estuvo de licencia x su enfermedad es dado de alta para su reincorporacion laboral, el mismo a los meses segun refieren los compañeros de trabajo tiene brotes propios de su patologia de base pero no solicita licenncia por enfermedad, el mismo quiere seguir trabajando.
Las preguntas que surgen de este emergente serian las siguientes?
los medicos laborales ¿pueden obligar a que el trabajador acuda a una evaluacion sin que este la solicite? dado que los trabajadores tiene derechos como obligaciones y teniendo en cuenta el nuevo paradigma de salud mental ¿no se vulneran los derechos del mismo al otorgarle licencia y comprometer sus ganancias sin que el trabajador haya solicitado su licencia por enfermedad?
un trabajador con antecedentes psiquiatricos el cual estuvo de licencia x su enfermedad es dado de alta para su reincorporacion laboral, el mismo a los meses segun refieren los compañeros de trabajo tiene brotes propios de su patologia de base pero no solicita licenncia por enfermedad, el mismo quiere seguir trabajando.
Las preguntas que surgen de este emergente serian las siguientes?
los medicos laborales ¿pueden obligar a que el trabajador acuda a una evaluacion sin que este la solicite? dado que los trabajadores tiene derechos como obligaciones y teniendo en cuenta el nuevo paradigma de salud mental ¿no se vulneran los derechos del mismo al otorgarle licencia y comprometer sus ganancias sin que el trabajador haya solicitado su licencia por enfermedad?